Recrutement

Les valeurs au sein de Moneycore

Les valeurs chez Moneycore

Nous résumons les valeurs de MONEYCORE dans le mot CHANGE :

C comme client:

Satisfaction et proximité client.

H comme humilité:

Écoute et Respect des autres, mettre ses compétences individuelles au service de l’équipe.

A comme adaptation:

Accompagner nos clients dans l’accomplissement de leurs ambitions et s’adapter à leurs contextes.

N comme notoriété:

Développer sa notoriété en partenariat avec des experts technologiques et fonctionnels.

G comme garantie:

Satisfaction et proximité client.

E comme expertise:

S’engager sur les résultats en apportant de la valeur ajoutée et des solutions innovantes.

Notre ambition : être un employeur de référence

Notre culture d’entreprise repose sur l’esprit d’équipe, l’exigence, la simplicité et le goût d’entreprendre. Ces valeurs se transmettent et restent fortes grâce à notre croissance maitrisée.

Ce modèle repose principalement sur :

- Le recrutement de jeunes diplômés à forts potentiels accompagnés et encadrés pour monter en compétences et prendre des responsabilités rapidement, la perspective de développement sur le long terme des collaborateurs, pour les inscrire durablement au sein du projet d’entreprise.

- Les valeurs du sport que nous appliquons tous les jours dans notre quotidien et à travers les activités sportives organisées au sein des équipes.

- Des perspectives d'évolution et de rémunération basées sur la méritocraphie, à travers un système de prime qui permet d'augmenter d'une fois et demi sa rémunération fixe.

Notre processus de recrutement

Pour toute opportunité, après une sélection sur dossier (CV et lettre de motivation), 3 entretiens vous seront proposés :

Un entretien RH

Avec un chargé de recrutement ou un responsable de pôle, avec un directeur.

Un test de logique

Vous sera proposé, afin d'évaluer votre capacité à travailler dans un environnement hétérogène.

Un entretien technique

En 2e phase de recrutement avec un consultant ou un responsable de pôle.

Nous vous proposerons également des échanges informels avec nos collaborateurs pour vous permettre de bénéficier de leurs retours d’expérience sur le métier et la vie au sein de MONEYCORE.

Nos postes à pourvoir


Candidature spontanée

Nous recherchons régulièrement de nouveaux talents dans le business développement et la gestion de projet.

Rejoignez une équipe dynamique, chaleureuse et ambitieuse.